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Job Detail
Bosch Group
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Campinas, SP, Brazil

JUNIOR TO MID-LEVEL - EDI DEVELOPER ANALYST

Full-timeHybridPosted 8 days ago

Job Description

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

  • Develop and maintain translation maps using Axway Business Object Modeler (BOM).
  • Work with data transformation tools and mapping specifications to convert between EDI and other data formats.
  • Analyze and resolve incidents related to data transformation maps.
  • Ensure the quality and consistency of system integrations.
  • Collaborate daily with global teams on requirements analysis, support, and implementation of improvements.
  • Contribute to technical documentation and the continuous improvement of integration solutions.

#LI-MM1

  • Bachelor’s degree in Systems Analysis, Computer Engineering, Information Systems, or a related field.
  • Fluent English, both written and spoken.
  • Fluent Portuguese.
  • Knowledge of EDI (Electronic Data Interchange).
  • Experience with EDI mapping or data transformation.
  • Knowledge of XSLT and/or JavaScript.
  • Strong programming logic and ability to develop technical solutions.
  • Knowledge of data integration between systems.

Preferred Qualifications

  • Knowledge of Jira.
  • Knowledge of Microsoft Office, including Outlook, Word, Excel, and PowerPoint.
  • Familiarity with AI tools, such as ChatGPT, Gemini, Claude, or similar solutions.
  • Knowledge of SAP R/3 IDoc structures.
  • Knowledge of EDI standards/formats, including ANSI X12, EDIFACT, ODETTE, and RND.
  • Knowledge of communication and integration protocols such as SFTP, AS2, OFTP2, RESTful APIs, and others.

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR) 
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida   
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias 
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

    Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium  https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais 

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Híbrido, 2 vezes por semana na empresa

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: BD/DPA-PIP5

Para colaboradores Bosch  

- Prazo: 05/12/26

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

  Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

bosch.com.br/carreiras

What this role uses daily

The skills this role uses day to day.

Axway Business Object ModelerEDIEDI MappingData TransformationXSLTJavaScriptData IntegrationJiraSAP R/3 IDocANSI X12EDIFACTODETTERNDSFTPAS2OFTP2

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